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Sociologie du travail et management moderne

Marseille, 16 juin 2017

Séminaire de recherche Céreq, "Quelles conséquences du management moderne sur le travail?"

Séminaire de recherche Céreq, "Quelles conséquences du management moderne sur le travail?"

Le Céreq organise un séminaire de recherche le 16 juin 2017 au Céreq sur le thème : "Quelles conséquences du management moderne sur le travail ?". A cette occasion, nous recevrons Danièle Linhart (directrice de recherche émérite au CNRS, GTM-CRESPPA UMR-CNRS-Universités de Paris 8 et Paris 10), Mélanie Guyonvarch (sociologue, maîtresse de conférence en sociologie, Centre Pierre Naville, Université d’Evry-Val-d’Essonne) et Gaëtan Flocco (sociologue, maître de conférences, Centre Pierre Naville, Université-d’Evry-Val d’Essonne) qui présenteront leurs derniers ouvrages. Il se tiendra dans les locaux du Céreq, salle du 2nd, de 9h00 à 16h30. 

 

Le management moderne ne cesse de mettre en avant le travail comme une expérience d’accomplissement et une marque de la reconnaissance de la "dimension humaine" des salariés. De leur côté, les sociologues du travail constatent que ce mouvement est plus ambivalent qu’il n’y paraît. Loin de permettre aux salariés de bénéficier d’un climat propice à la réalisation de soi, cette forme de management fondée sur une psychologisation des rapports de travail revient à accroître la domination sur les salariés.

A partir d’enquêtes de terrain menées dans les grandes entreprises, auprès de cadres en emploi ou licenciés, les trois intervenants interrogeront la signification de ce processus de subjectivation du travail et en pointeront les conséquences les plus symptomatiques.

 

Programme

9h-9h30                     Accueil - café

9h30- 12h                  Présentation par Danièle Linhart de son ouvrage :

La comédie humaine du travail : de la déshumanisation taylorienne à la sur-humanisation managériale, Erès, 2015. Présentation sur le site de l'éditeur

Discutant : Pierre Roche, sociologue clinicien

12h – 14h                              Déjeuner libre

14h00-16h30                        Présentation par Gaëtan Flocco et Mélanie Guyonvarch de leurs derniers ouvrages :

Gaëtan Flocco, Des dominants très dominés : Pourquoi les cadres acceptent leur servitude, Raisons d’agir, 2015. Présentation sur le site de l'éditeur

Mélanie Guyonvarch, Performants... et licenciés. Enquête sur la banalisation des licenciements, Presses universitaires de Rennes, 2017. Présentation de l'ouvrage

 

Le séminaire aura lieu dans les locaux du Céreq, 10 place de la Joliette, Atrium 10.1 - 13002 Marseille.

Inscription: nathalie.lemenager@cereq.fr

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