Publié le 31 décembre 2017

El trabajo en el corazón de los aprendizajes en empresa

Christine Fournier, Marion Lambert, Isabelle Marion-Vernoux

Céreq

  • Calificaciones y empleo n°99
  • décembre 2017

Empresa, aprendizajes informales, actividad de trabajo, formacion continua

Para la mayoría de los empleadores, las competencias de los trabajadores se adquieren menos por medio de formaciones organizadas que mediante el ejercicio del trabajo. El dispositivo Defis permite mostrar que los trabajadores inscriptos en las dinámicas de trabajo más portadoras de aprendizajes informales son también los que más acceden a la formación organizada. Esta constatación es particularmente marcada para los asalariados que ocupan los puestos menos calificados.

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