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Les multiples incidences de la formation initiale en début de carrière

Publié le 1 juin 2006

Les multiples incidences de la formation initiale en début de carrière

Jean-Paul Cadet , Laurence Diederichs-Diop , Arnaud Dupray , et al.

  • Céreq Bref n°231
  • juin 2006

MARCHE INTERNE DU TRAVAIL, SOCIALISATION PROFESSIONNELLE, DEBUTANT, DIPLOME, FORMATION INITIALE, INSERTION PROFESSIONNELLE, ORIENTATION SCOLAIRE-PROFESSIONNELLE, FRANCE, CHEMINEMENT PROFESSIONNEL, Céreq - DPMT, Céreq - DEVA

Un regard rétrospectif sur les douze premières années de vie active montre que les effets de la formation initiale ne se limitent pas à la phase d'entrée sur le marché du travail. La formation a des incidences en amont en termes d'orientation, et en aval sur le déroulement des parcours professionnels, notamment encas de mobilité ou de bifurcation. De plus, ses apports ne se réduisent pas au niveau et à la spécialité du diplôme obtenu. La formation initiale procure d'autres ressources telles que des réseaux relationnels, une acculturation professionnelle, une ouverture vers de nouveaux centres d'intérêt. Son importance se manifeste également par défaut, lorsqu'elle a été insuffisante. Autant d'éléments qui contribuent à façonner le déroulement des débuts de carrière.

CITER CET ARTICLE


Jean-Paul Cadet , Laurence Diederichs-Diop , Arnaud Dupray , et al., Les multiples incidences de la formation initiale en début de carrière, Céreq Bref, n°231, 2006, 4 p.p.
http://www.cereq.fr/publications/Cereq-Bref/Les-multiples-incidences-de-la-formation-initiale-en-debut-de-carriere
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