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La Génération 2017 est interrogée pour la seconde fois. Elle avait été interrogée une première fois entre août 2020 et mars 2021. Période d’observation : Septembre- Décembre 2023. Collecte : Multimode (Internet ou téléphone).   Réponses possibles à partir du lundi 4 septembre        

De la formation initiale à la formation continue, des stratégies RH au marché du travail et aux politiques de l’emploi, il n’est pas un domaine où le terme de compétences ne soit mobilisé. Au point que nos institutions publiques en portent désormais la marque. France compétences est ainsi devenue l’instance centrale de régulation de la formation professionnelle et de...

Céreq Etudes, n° 48, Août 2023, 17 p.

Alors que les jeunes femmes sont toujours plus diplômées que les hommes, les inégalités entre les sexes sur le marché du travail ne se réduisent pas. De l'accès à l'emploi aux niveaux de salaires, ce Céreq Bref dresse un état des lieux de la situation des jeunes de la Génération 2017 après trois ans de vie active, comparée à celle de la Génération 2010. Si les conjonc...

Céreq Bref, n° 442, Juillet 2023, 4 p.

Cette note de synthèse sur le bilan de l’activité des commissions professionnelles consultatives (CPC) a été produite à l’occasion de l’audition du Céreq par le directeur de la certification de France compétences dans le courant du mois de mars 2023. En effet, à la demande du directeur de cabinet de la Première ministre, France compétences a été missionné pour produir...

Working paper, n° 21, Juin 2023, 17 p.

Depuis le 3 avril 2023, le Céreq réalise une nouvelle enquête sur la politique de formation des entreprises ou associations du secteur privé.          

Dans ce Working Paper, Yaël Brinbaum analyse les trajectoires d’insertion professionnelle des jeunes descendants d’immigrés selon leur origine, en comparaison de la population majoritaire. À partir des données longitudinales sur les trois premières années de vie active (fondées sur l’exploitation de l’enquête Génération 2010 réalisée en 2013 par le Céreq) émergent des...

Working paper, n° 22, Septembre 2023, 32 p.

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Mieux connaître les liens formation-emploi-travail, un collectif scientifique au service de l'action publique.

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Depuis 1971,

le Centre d’études et de recherches sur les qualifications est un pôle public d’expertise au service des professionnels, des décideurs, des partenaires sociaux et plus largement de tous les acteurs de la formation, du travail et de l’emploi. 

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Dans ce Working Paper, Yaël Brinbaum analyse les trajectoires d’insertion professionnelle des jeunes descendants d’immigrés selon leur…

Working paper, n° 22, Septembre 2023, 32 p.
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Alors que l’âge légal de départ à la retraite s’élève, comment les salariés se projettent-ils professionnellement à partir de 50 …

Céreq Bref, n° 443, Août 2023, 4 p.
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De la formation initiale à la formation continue, des stratégies…

Céreq Etudes, n° 48, Août 2023, 17 p.
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Le projet…

Céreq Etudes, n° 47, Juillet 2023, 21 p.
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Ce rapport s'inscrit dans le cadre du projet…

Céreq Etudes, n° 46, Juillet 2023, 44 p.
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Thématiques

Parcours de formation et parcours professionnels

Traiter des parcours des individus, c’est aborder les parcours professionnels, les parcours de formation initiale et de formation continue.

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Métiers, entreprises et développement des compétences

Le Céreq réalise des analyses sectorielles, des travaux sur les pratiques des entreprises et des observations du travail.

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Diplômes et certifications

Le Céreq est à la fois un acteur et un observateur du dispositif institutionnel mis en place pour gérer l'offre de certification publique et privée.

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Politiques publiques de formation et d'orientation

Par ses missions, le Céreq contribue à l’observation de la mise en œuvre de l’action publique.

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