Relief, n° 30, Janvier 2010, 338 p.
Evaluation et données longitudinales : quelles relations ?
XVIIèmes journées d'étude sur les données longitudinales dans l'analyse du marché du travail, Marseille, 27-28 mai 2010
Que ce soit en gestion, en économie, en sociologie, en démographie, en épidémiologie ou en ingénierie sociale, l’évaluation consiste en général à apprécier et analyser les effets d’un dispositif, d’une procédure, d’une action, etc., par référence à leur efficience supposée sur la situation des individus ou des entités qu’ils ciblent (entreprises, établissements de formation, intermédiaires du marché du travail, etc.) (lire la suite en téléchargeant le document).
Citer cette publication
Couppié Thomas, Epiphane Dominique, Giret Jean-François, Grelet Yvette, Recotillet Isabelle, Sulzer Emmanuel, Werquin Patrick,
Evaluation et données longitudinales : quelles relations ?, Relief, n° 30, 2010, 338 p.
https://www.cereq.fr/evaluation-et-donnees-longitudinales-quelles-relations