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Haas Joachim

Activités

Chargé d'études au Département Travail, Emploi et Professionnalisation (DTEP ).

Membre titulaire de la CPN "Génie électrique et informatique industrielle (GEII)" et "Réseaux et télécommunications (R&T)".
Membre suppléant de la CPC "Métallurgie", sous-commission "aviation".

Thèmes de recherche

Sociologie des professions et du travail ; prospective : professions réglementées, approfondissements sur la régulation et certification européenne.
Sociologie de l'entreprise : Gestion des ressources humaines, gestion du risque industriel, relations interentreprises ; approfondissements sur les PME de la filière aéronautique et spatiale.
Socio-économie et politique des "clusters" industriels : Gestion territoriale des emplois et des compétences ; approfondissements sur les bassins de construction aéronautique.
Tous ces thèmes sont traités dans une perspective de comparaison européenne et accompagnés par une implication dans des réseaux correspondants : European Sociological Association, International Sociological Association, European Aerospace Cluster Partnership, Pôle de compétitivité Aeronautique, Espace et Systèmes embarqués (Aerospace Valley), Réseau "TPE /PE/PME " animé par Philippe Trouvé (CAR Clermont-Ferrand).

Nicolas, Le Ru ; Sandrine, Aboubadra-Pauly ; Marième, Diagne ; Damien, Brochier ; Joachim, Haas. Vision prospective partagée des emplois et des compétences - La filière numérique - Paris : France Stratégie, 2017; Marseille : Céreq, 2017 - 86 p - (;)

Philippe, Assael ; Joachim, Haas. La formation, les compétences et les parcours professionnels des jeunes ingénieurs de l'Etat (Corps ITCGE, ITM et ITPE) - Marseille : Céreq, 2015 - 145 p - (;)

Joachim, Haas. L'attractivité des etudes scientifiques dans les pays de l'OCDE : quels enjeux pour quelles recommandations ?. In Bonnard, Claire ; Giret, Jean-François. Quelle attractivité pour les études scientifiques dans une société de la connaissance ? - Paris : L'Harmattan, 2014 - pp. 99-126 - (Savoir et Formation;)

Joachim, Haas. Légitimité interne et légitimité externe d’un nouveau concept de référentiels. In Séminaire Analyse du travail. Journée d'étude, SEMAT 2012 ; Mahlaoui, Samira ; Brochier, Damien ; Ulmann, Anne-Lise ; Sulzer, Emmanuel ; Olry, Paul ; Haas, Joachim ; Divay, Sophie ; Roche, Pierre ; Trouvé, Philippe ; Vergnies, Jean-Frédéric. Le travail au coeur de la relation formation-emploi - Marseille : Céreq, 2014 - pp. 47-50 - (Relief;45)

Samira, Mahlaoui ; Damien, Brochier ; Anne-Lise, Ulmann ; Emmanuel, Sulzer ; Paul, Olry ; Joachim, Haas ; Sophie, Divay ; Pierre, Roche ; Philippe, Trouvé ; Jean-Frédéric, Vergnies. Le travail au coeur de la relation formation-emploi - Marseille : Céreq, 2014 - 98 p. - (Relief;45)

Jean-Lin, Chaix ; Joachim, Haas. Analyse de quelques bonnes pratiques internationales (parangonnage). In Centre d'études et de recherches sur les qualifications ; Chaix, Jean-Lin. Attractivité des carrières scientifiques et technologiques - Paris : Céreq, 2013 - pp. 138-157 - (;)

Jean-Lin, Chaix ; Claire, Bonnard ; Jean-François, Giret ; Joachim, Haas ; Magali, Thévenot. Premier état des lieux pour le comité technique. In Centre d'études et de recherches sur les qualifications ; Chaix, Jean-Lin. Attractivité des carrières scientifiques et technologiques - Paris : Céreq, 2013 - pp. 10-53 - (;)

Damien, Brochier ; Mickaële, Molinari-Perrier ; Agnès, Legay ; Gérard, Podevin ; Joachim, Haas. Réalisation d’un Contrat d’Etudes Prospectives des secteurs du transport in () - 523 p.

Joachim, Haas. How European Harmonisation of Qualifications Distorts Local Industrial Relations.. In Struck, Olaf. Industrial Relations and Social Standards in an Internationalized Economy. - München : Rainer Hampp Verlag, 2011 - pp. 153-168 - (;)

Joachim, Haas. Coping with supply chain restructuring : The case of French aerospace SMEs.. In Krings, Bettina-Johanna. Brain Drain or Brain Gain ? - Berlin : Sigma, 2011 - pp. 151-176 - (;)